用户名 密码 联盟服务 关于我们 联系方式 收藏本站
返回网站首页 PgMP认证,美国项目管理协会高端项目管理认证!大型项目与项目群管理Program Management全球权威认证


网站登录:会员 企业 专家 服务商
企业服务:PMP培训  内训课 公开课
工 具 箱:发表文章 提问题 发案例
首页动态 | 文库 | 下载 | 书架 | 访谈 | 专栏 | 专题 | 人才 | 培训 | 软件 | PMC 互动:活动 | 案例 | 问答 | 论坛 | 博客 | 圈子 
应用:基础工程软件制造活动研发  认证:PMPNPDPACPPgMPIPMPP2ISPMPIMCP建造师MPM  特色:热点奖项

PMI-ACP®认证

适合敏捷开发项目
敏捷项目管理最佳实践

网络课程

PMI-PBA®认证

重视项目商业分析
商业价值与需求分析能力

网络课程

NPDP®认证

产品管理国际认证
全球产品管理最佳实践

网络课

PMP®认证

单项目管理经典指南
年轻项目经理首选

北京 | 直播 | 录播

PgMP®认证

大型复杂项目全球标准
定位高级项目管理层

网络班

PfMP®认证

链接战略与项目
实现组织资源投资回报

全球直播

软考项目管理

信息系统项目管理师
系统集成项目管理工程师

计划 | 报名 | 经验

敏捷项目管理ACP认证培训
国际产品经理NPDP认证

综述九大知识领域

作者:AllenW   提交人:项目管理者联盟[AllenW]   属性:提交人转载   发布时间:2012/12/4   点击:7398   【收藏本文

  【质量保证】:保证工作质量。比对工作、产品质量结果和指标保证过程没有质量问题,拿每天收集的工作情况【工作绩效信息)和【质量测量指标),还包括产品质量的测量结果【质量控制测量结果)一对比检查,就知道工作情况了,怎么没有“工作绩效测量结果”呢?过程中出问题是不需要文档的,有时间,范围和成本写出来的“工作绩效测量结果”就足够发现产品问题了,只要提出修改(变更请求】就好了项目管理者联盟

  【质量控制】:确认产品质量,确认产品变更。监控质量结果即产品有没有到达质量和按变更改好了。拿由控制时间、范围和成本输出的【工作绩效测量结果),和基准【质量测量指标)、【质量核对表)一起去检查分析产品【可交付成果)质量如何,得到一个文档即(质量控制测量结果】,同时确认产品是否达到质量要求,达到就是确认了产品(确认的可交付成果】,没有达到就提出修改意见(变更请求】;再使用变更控制委员会上【批准的变更)去检查产品是否按要求改了,如果改了,就确认这个修改(确认的变更】talent.mypm.net

  6-人力资源管理转自项目管理者联盟

  人力资源管理是656-33-456-4的第一个4,也就是有4个过程。就是去找人来干活。包括制定人力资源计划、组建项目团队、建设项目团队、管理项目团队。项目管理者联盟

  【制定人力资源计划】:定找人计划。通过进度管理得到活动对资源“人”的需求即【活动资源需求),才知道如何定义找人计划,即(人力资源计划】。talent.mypm.net

  【组件项目团队】:去找人。通过“项目管理计划”把人找来了整理成一个清单即(项目人员分派】,并且把每个人具体可用时间写下来成(资源日历】pmp.mypm.net

  【建设项目团队】:提高团队士气提高凝聚力。例如一起去唱个卡拉OK,通过【项目人员分派)联系到所有团队名单,参考【资源日历)得到每个人具体空闲时间,这样就可以定下来什么时候都谁能参加party了。最后项目经理把类似所有的“腐败”的效果记下来,整理成团队融洽程度文档(团队绩效评价】。项目管理者联盟

  【管理项目团队】:解决团队成员间冲突,提高团队效率。有【项目人员分派)这个名单就知道谁是谁,有团队融洽程度【团队绩效评价)就知道如何解决成员冲突了,再根据项目目前执行效果即【绩效报告),判断是否要提交团队效率,来管理团队。项目管理者联盟

  7-沟通管理club.mypm.net

  沟通管理是656-33-456-4的第二个5,也就是有5个过程。沟通管理就是和客户保持良好关系。不要只是记得向老板汇报,其实经常向客户汇报,有效处理好客户问题也很重要。包括识别干系人、规划沟通、发布信息、管理干系人期望、报告绩效。我经常把干系人简化为客户,主要是为了好记,其实客户只是干系人的一种。club.mypm.net

  【识别干系人】:识别客户。这个过程很早就要做,客户都不知道是谁,就不知道需求,不知道需求,都不知道要做什么,更不要提成本和进度。这个简单,通过通过订单【采购文件)就可以找到客户,而且很早期只有老板批准签字【项目章程),这样就可以整理出客户列表(干系人登记册】,并且标出谁是重要人物(干系人管理策略】项目经理圈子

  【规划沟通】:确定谁需要什么信息、怎么沟通。通过客户列表【干系人登记册)和标出的重要程度【干系人管理策略),来定通过是否电话还是邮件沟通,上午还是下午,平时还是周末,每日还是每周等,即(沟通管理计划】。项目管理者联盟

  【发布信息】:及时有序的公布项目信息。项目经理要经常把项目工作情况,就是在“监控项目工作”会议上用到的ppt,即【绩效报告),公布出来。项目管理者联盟

  【管理干系人期望】:项目执行中经常处理好客户的问题,首先要识别出客户是谁【干系人登记册),重不重要【干系人管理策略),再查阅以前的【问题日志)和【变更日志),找出建议办法(变更请求】项目管理者联盟

  【报告绩效】:写汇报用的项目状况ppt。通过分析平日收集的工作情况【工作绩效信息),再综合一下成本、进度和范围的考核结果【工作绩效测量结果),和对未来的花费的展望【成本预测),一份完整详尽的报告(绩效报告】就出炉了,尤其有老板关心的钱花费的问题!bbs.mypm.net

  8-风险管理service.mypm.net

  风险管理是656-33-456-4的第三个6,也就是有6个过程。风险管理就是在不断找出风险并加以控制的过程,体现的是未雨绸缪,防范于未然的思想。包括规范风险管理、识别风险、定性风险分析、定量风险分析、规划风险应对、监控风险。www.mypm.net

  输出比较好记,除了第一个是风险管理计划,其他都是“风险登记册”,即不停的往上面添加新内容,【规划风险应对】还多一个风险转嫁方案“风险相关的合同决策”项目管理者联盟

  【规划风险管理】:定风险管理计划。分析范围、成本、进度、沟通,即【范围说明书)、即【成本管理计划)、【进度管理计划)、【沟通管理计划),得到(风险管理计划】blog.mypm.net

  技术工具:进行(规划会议和分析)项目经理圈子

  【识别风险】:列出所有风险。分析四大基础,即【范围基准)、【成本管理计划)、【进度管理计划)、【质量管理计划),仔细研究一下活动成本【活动成本估算)和活动时间【活动时间估算),再找客户【干系人登记册)多聊聊,把风险都列出来,即(风险登记册】项目管理者联盟

  技术工具:(文件审查)检查文档是否真实有效,采用(信息搜集技术)来找出风险,(核对表分析)对核对表分析,(假设分析)对假设进行分析有效性,(图解分析)画图方式来整理思维找出风险,(SWOT分析)从内外部,即优劣、机会和威胁来找出风险项目管理者联盟

  【定性风险分析】:对风险排序。对【风险登记册)排个序,要排序当然要理解工作大概范围【范围说明书),最后得到一个排好序的风险列表(更新的风险登记册】service.mypm.net

  技术工具:风险概率与影响评估,概率和影响矩阵,风险数据质量评估,风险分类,风险紧迫性评估项目管理者联盟文章

  【定量风险分析】:给风险标出发生概率。对【风险登记册)标出发生概率,要算出发生概率,要用到数据,只有成本和时间有数据分析,即用到【成本管理计划)、【进度管理计划),最后得到一个标上概率的风险列表(更新的风险登记册】项目管理者联盟


<<上一页 1 2 3 4 下一页>>
项目管理者联盟PMP认证中心
[相关文章] [网友互动]
·《项目管理知识体系指南(PMBOK) (1661)项目管理者联盟05-16
·《PMBOK指南》(第七版)强调的项 (3280)项目管理评论杂.04-21
·《PMBOK指南》第七版的八大绩效域 (5379)项目管理者联盟03-30
·《PMBOK指南》(第七版)的变化是 (3254)项目管理评论杂.03-28
·PMBOK第七版强调的项目管理12原则 (3425)项目管理者联盟03-04
·PMBOK7th 管理模型介绍系列-ADKAR (1897)项目管理者联盟12-28
·PMBOK7th 管理模型介绍系列-Virgi (1076)项目管理者联盟12-13
·PMBOK7th 管理模型介绍系列-Cynef (2427)项目管理者联盟12-01

02-16[帖子] PMBOK®的灵魂是什么? (30992)
09-09[帖子] 备考PMP,要学会抓住PMBOK的重点 (8653)
11-07[日志] PMBOK第六版最新十大大知识领域ITTO思维 (506)
08-17[帖子] 《PMBOK指南第6版中文版》PDF版免费提供 (3739)
06-06[帖子] C-PMBOK与PMBOK的介绍 (1881)
06-06[日志] C-PMBOK与PMBOK的介绍 (2578)
11-19[帖子] PMBOK第6版49个过程记忆卡 (4150)
11-19[日志] PMBOK第6版49个过程记忆卡 (1114)
[发表评论]
本站热点
· 华师大CTO学院:科创生态建设与创新项
·宏发电声江玫瑰谈PgMP:“下好一盘棋”
·PgMP:交付能力与创造未来的项目管理方
·开放讲座|《项目组合管理与PfMP认证》
·开放讲座|项目组合管理与PfMP认证
·开放讲座|PgMP:项目管理思维与方法论
·开放讲座|《项目组合管理与PfMP认证》
·网络讲座|《项目组合管理与个人职业发展》
·开放讲座|《项目组合管理与PfMP认证》
栏目说明
    《文库》栏目为项目管理者联盟网站核心栏目,收录了十大行业项目管理文章5000余篇,囊括了项目管理五个阶段、九个知识领域的相关文章,是广大项目管理爱好者学习的知识库,欢迎大家发表原创文章、转贴文章,或直接发给编辑。须联盟会员且登陆后才能发表文章。
敏捷项目管理ACP培训
项目管理活动
活动QQ群:531390275
免费积累PDU,仅500人

2022年项目管理活动计划
2021活动精彩回顾
原创排行榜
 项目管理评论杂志 311 高扬 106
 乔东 100 项目管理 84
 高国伟 61 人月神话 60
 张为 59 郭致星 52
 蒋昕炜 46 肖杨 38
 曾伟强 37 潘德有 36
搜索文章
关键词:
行  业:
团 队   成 本   风 险   进 度
沟 通   采 购   质 量   合 同
更多>> 专题集锦

企业项目化管理

PMO实践与应用

如何处理项目客户关系

更多:
经理访谈
更多:
个人专栏

王树文

赵春明

高国伟

更多:
项目管理者联盟特刊
联盟特刊是对网站会员发行的内部刊物,刊物内容包括:案例及分析等,得到了会员好评。
电子期刊:
特刊下载:
2017合刊  2016合刊  2015合刊 
2014合刊  2010合刊  2009合刊 
2008合刊  2004合刊  2005合刊 
2006合刊  2007合刊       
施工企业管理
《施工企业管理》创刊于1986年1月,中国施工企业管理协会主办,是反映施工企业管理杂志。
浏览往期:
建造师杂志
《建造师》杂志由清华国际工程项目管理研究院主办,是中国面向建设企业管理人的高端杂志。
浏览往期:
更多>> 推荐文章
09-02·项目集管理:构想一种不同.
08-17·项目经理“催活儿”的正确.
08-17·建筑工程项目管理中施工现.
08-17·进阶项目经理必备的复盘方.
08-17·项目管理协会PMI发布新人才
08-17·互联网大厂项目经理面试的.
08-17·项目经理要如何提高自己的.
08-17·管理改进中几个确实有用的.
08-17·项目经理提升职场能力的20.
06-14·项目经理搭建团队,需要看.
06-14·5A学员董雏:PMP取证重要,
06-14·成功管理能源项目的技巧和.
06-14·拥抱敏捷—计划发布与冲刺
06-14·从PMP到PgMP :不畏浮云遮.
06-14·这30+项目管理工具,优秀项
06-14·深度剖析项目管理五大痛点.
关于联盟 | VIP会员 | 培训服务 | PMP认证 | PgMP认证 | 刊物出版 | 沙龙会议 | 人才服务 | 广告投放 | 联系我们 | 友情链接

项目管理者联盟 版权所有 | 京ICP备10055250号-11 | 京公网安备 11010202009440号

如转载本站文章,必须于文章开头处注明转自“项目管理者联盟”,并注明原作者
PMI,Project Management Professional, OPM3, PMBOK, PMP,PgMP,PfMP,PMI-ACP,PMI-PBA
and the PMI Registered Education Provider logo are registered trademarks of the Project Management Institute, Inc.