2.1 由于护壁不力。如泥浆质量差,易沉淀,比重小,护筒内无足够压力水头,护筒埋深不够,导致筒底漏土等。项目管理者联盟
2.2 钻进速度过快。项目管理者联盟文章
2.3 操作碰撞。如下落提升钻具、放置钢筋笼时碰撞,由于无导向装置的正循环钻机,钻杆细,刚度小,摇晃大而造成钻头导向圈碰撞孔壁。项目经理博客
2.4 土质原因。如粉砂土等粗颗粒土层以及松散地层中成孔时,常易发生坍孔事故。项目管理者联盟
2.5 有较强的承压水,并且水头较高,易造成孔底翻砂和孔壁坍塌。转自项目管理者联盟
3、充盈系数过大。一般设计要求混凝土浇灌充盈系数在1.05~1.25之间,但由于成孔的工艺,地质条件等原因,造成充盈系数超过1.3,甚至于达到1.6或更大,这都属于施工不正常现象,它既造成材料的浪费,也造成左右桩刚度不一致的弊病。blog.mypm.net
4、桩身缩径、夹泥、断桩、离析,均为不同程度的桩身质量问题,对基桩承载力有很大影响,一般说发生原因有:项目管理者联盟
4.1 断桩。混凝土灌注过程中,导管不慎拔出混凝土面,或由于堵管、停电等原因而采取的拔管措施,或软土层中流土,砂土层中流砂挤入钢筋笼内,或是导管大量进水。混凝土灌注中出现的这些事故,会使混凝土灌注面与护壁泥浆混合,形成断裂面。此外,采用机械挖土时,机械设备对桩头的碰撞易使桩浅部断裂。钻孔灌注桩在使用商品混凝土时,在混凝土灌注过程中,由于坍孔较大,实际灌注的混凝土量大大超过预估的混凝土量,在再灌时的混凝土超过原混凝土的初凝时间,产生桩身浅部局部裂缝。项目管理者联盟
4.2 夹泥。混凝土灌注过程中,出现坍孔和内挤,坍落和挤入的土体混入混凝土中,这是一种严重桩身缺陷。training.mypm.net
4.3 离析。混凝土和易性差、混凝土初灌量过小、导管进水、导管埋深不足、在混凝土初凝前地下水位变化等,造成桩身局部断面混凝土胶结不良,离析。training.mypm.net
4.4 缩径。钢筋笼设计太密,如果混凝土级配和流动性差时,造成桩身某些断面尺寸达不到设计要求,或地下承压水对桩周混凝土侵蚀。
4.5 孔底沉渣。对端承桩、摩擦端承桩来说,孔底沉渣对其承载力有着致命的影响,处理也很困难。施工中未按有关规范要求清孔、清孔后未及时灌注混凝土、下钢筋笼时碰撞孔壁、混凝土初灌量太小、混凝土灌注前出现坍孔,这些现象多会造成孔底沉渣超标,采用正循环法施工时沉渣问题更为突出。项目管理者联盟
4.6 初灌方法不当造成的质量事故。在混凝土初灌过程中存在一定的质量隐患,如采用阻球法进行初灌时,如果桩径较小,阻球常夹在导管与钢筋笼之间而无法上浮,采用混凝土块法又易堵塞导管,采用砂袋法时,由于砂袋密度与混凝土接近,但强度低于混凝土,一旦沉于桩底易造成沉渣,夹在桩身造成桩身质量缺陷。故建议采用混凝土袋法,能达到不堵管,不造成沉渣,满足桩身强度的要求。training.mypm.net
4.7 桩头浮浆。这是正常现象,但桩头必须处理后才能使用,由于桩顶是承受荷载最大的部位,所以这里着重要提出的是如何处理桩顶浮浆,对大直径钻孔桩,建议先采用气泵等机械方法进行上部清桩,在距设计标高0.5米时,必须采用人工凿除法,对小直径桩建议采用人工凿除法,避免机械施工。另外,对现场灌注桩在可能的情况下应加大超灌长度。项目管理者联盟
三.检测中发现的问题项目管理者联盟
长城计算机公司委托深圳市建设工程质量检测中心对本项目的桩基工程进行验收检测。根据深圳市标准《建筑基桩检测规程》(SJG 09-2007)的要求和规定,检验批划分为以下三个子批:项目经理圈子
1.对承载力特征值小于或等于5000kN即桩径为d800~d1200的桩,进行低应变法和静载法检测,低应变测数量不少于总桩数的30%,且每承台下不应少于1根,静载检测数量为不少于总桩数的1%,且不少于3根。项目管理者联盟
2.对承载力特征值大于或等于10000kN、桩径为d1400~d1600的桩,进行了低应变法和钻芯法检测,低应变检测数量不少于总桩数的30%,且每承台下不应少于1根,钻芯检测数量为不少于总桩数的15%,且不少于10根。项目管理论坛
3.对承载力特征值大于或等于10000kN、桩径为d1700~d1900的桩,进行超声法和钻芯法检测,超声检测数量为不少于总桩数的30%,且每承台下不应少于1根,钻芯检测数量为不少于总桩数的15%,且不少于10根。项目管理者联盟
对第一子批,全部56根桩采用低应变法普查了桩身完整性,全部为I或II类,对其中的共3根d1200mm钻孔桩进行了单桩竖向抗压静载试验,3根桩的单桩竖向抗压承载力检测值均达到10000kN,满足设计要求。试验结果见下表:项目管理者联盟
表6项目管理者联盟
序号 桩号 桩身training.mypm.net
直径项目经理圈子
(mm) 桩端项目经理博客
直径club.mypm.net
本文为项目管理者联盟联盟会员原创文章,授权发布,非经同意不得转载!
|