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当代项目经理:白天开会,晚上加班!

作者:佚名   提交人:项目管理者联盟[项目管理者联盟]   属性:提交人转载   发布时间:2022/8/24   点击:2254   【收藏本文

  项目经理的日常:准备开会、开会、检查还要开几个会项目管理者联盟

  白天淹没在会议中,等到晚上人都走了,才开始做白天攒下的工作……项目管理者联盟

  在应接不暇的会议中,如何才能做到高效开会,早点回家?请往下看~PgMp.mypm.net

  一、开会前明确两件事项目管理者联盟

  每次开会前,都要明确两件事:一是为什么要开会,二是哪些人需要去参会。项目管理者联盟

  1,为什么要开会。项目管理者联盟

  其实很多时候会议效率低下,主要原因是我们不知道究竟为什么要开会。在工位上坐着喝茶突然就被叫去开会了,听了半天也没听到跟自己有关系的内容,最后布置了一个觉得很头疼的任务就出会议室了。项目管理者联盟

  项目经理在开会前,要先明确开会的原因,要解决的问题是什么。即使是临时被叫去的会,也要尽快搞清开会原因,是需求敲定、风险分析还是背锅问责?每次开会前都把这个问题想清楚,避免开会开的无头无脑,会议效率也能得到提升。项目管理者联盟

  2,确定参会人员。项目管理者联盟

  开会一般是为了解决某个相关方共同问题的,它不应该提倡与会人员即时对某个问题提出看法(除了头脑风暴会),应该是会议开始前就已经在大脑里成形想法,在会上直接各抒己见,然后根据问题的核心协商出最佳解决办法的过程。项目管理者联盟

  所以要提前确定参会人员,提前通知要讨论的事情,至少提前一天通知,让大家做好准备。转自项目管理者联盟

  二、如何开会

  1,不轻易开会项目管理者联盟

  再小的会议,也至少包括三个人,要协调好这三个人的时间,要牺牲参会人员的正常工作时间,如技术人员写代码的时间,还要确定会议室、会议时间、会议流程、写会议纪要等等。开会的代价是很大的,能私下解决的问题,就不要开会。项目管理者联盟

  2,不开扯淡的会项目经理圈子

  开会是解决问题的,不是听某人唠叨的,有重点,有干货,这才是王道。项目管理者联盟

  有些领导喜欢唠叨,有些小朋友称之为“洗脑”,殊不知,任你唾沫星子满天飞,参会的小伙伴已经习惯了,左耳朵进右耳多出,久而久之,开会倦怠感已经肆虐。这称之为扯淡的会。blog.mypm.net

  3,严格控制会议时间club.mypm.net

  必须严格控制会议时间,按时开始,按时结束,不拖延。发言时更要注意控制时间。某公司的事业部为了控制会议时常,领导提出明确发言时间要求,每个人只有10分钟时间,到第9分钟时会进行提示,时间一到,必须结束发言。正式因为这个规定,该企业的会议时间每次都控制的比较好,会议效果也得到了一定程度的保证。项目经理圈子

  4,重内容,轻形式training.mypm.net

  有些公司在开会的时候PPT百花竞艳,为了PPT煞费苦心,为解决一个问题,追根溯源,有原因,有背景,有问题,有展望,特效效果也做的异常绚烂,结果头重脚轻,解决方案却表达不清。项目管理者联盟

  其实PPT的炫酷与否不是决定性因素,它虽然可以为汇报加分,但抛去这些华丽的外衣,有内容、有干货才是精华。项目管理者联盟

  5,开完会任务分解落实项目管理者联盟

  这就要说到执行力了。个人是不存在执行力的,个人只有能力水平的高低,只有团队才有执行力。PgMp.mypm.net

  越大的团队,就存在越高的沟通成本,通常导致决策低下,执行力差强人意。这就需要我们把任务分隔为各个小单元,责任到人,完不成就受相应处罚,没有情面可讲。项目管理者联盟


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