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 培训概要
信息类别:培训-公开课
培训时间: 2005-10-27
培训地点:
讲师姓名:
 培训机构

创世嘉信企业管理顾问(北京)有限公司是经美国项目管理学会(PMI)审核注册认可的专业项目管理教育机构(R.E.P),拥有一支来自国内外不同行业领域的50余名专业讲师队伍和一个具有丰富企业经验的管理团队,以北京为技术支持中心,形成覆盖全国的培训和咨询服务平台。我们为企业提供项目管理、物流管理、质量管理和企业管理四大核心培训服务,在IT、电信、软件、工程、金融、房地产、保险、建筑、制造业等行业领域有着丰富的培训实施经验。
提供:
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 版权说明
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项目管理培训课程介绍
 
[主办单位]
单    位: 创世嘉信企业管理顾问(北京)有限公司 创世嘉信企业管理顾问(北京)有限公司
电    话: 010-85999280、85999281
传    真: 010-85999273
邮    件:
地    址: ******
[课程介绍]
创建更高效能的项目管理办公室
开课时间:2005/10/27  信息类别:培训-公开课  浏览量:3098

 
PMO是什么?

项目是企业发展的载体,它们创造未来,但是,项目管理的现状却很难令人满意。

PMO(Project Management Office,项目管理办公室)是提高组织管理成熟度的核心部门,它根据业界最佳实践和公认的项目管理知识体系,负责为本组织量身定制项目管理流程、培养项目管理人力资源、建立项目管理信息系统、对具体项目提供管理指导、帮助组织开展多项目管理等,以此确保项目成功率的提高和组织战略的有效贯彻执行。
PMO已经成为大部分企业和组织不可或缺的职能部门。在西欧、美加、澳洲等地,已有越来越多的企业设置了PMO,Fortune 500大企业更无一例外。目前,一些国内公司甚至政府组织也在开始建立PMO,并迅速收到成效,PMO对组织的重要意义可见一斑。

PMO为什么?

如您所知,人事办公室、财务办公室是企业和组织的支撑平台,但,业务特别是项目的支撑平台是什么?
PMO(项目管理办公室)正是当今国际、国内越来越重视的业务支撑平台。如果说项目是业务载体的话,企业当然不能容忍如下项目管理状况:
 l         没有文档化的程序或系统;
 l         没有对过程的共同理解;
 l         没有共享的词汇;
 l         没有标准;
  l        没有数据收集或报告;
  l        项目实践中没有知识传递和管理措施;
  l        没有历史
         ……
像个噩梦吗?绝对是——但这正是当今大多数组织的病症!事实上,某些方面的状况甚至更糟。研究表明,与已建立PMO的公司相比,未能建立的公司有着双倍的项目延期、超支以及取消的恶果。
PMO提供不同项目团队更有效运作的最佳环境。当然,身担如此重要职责,PMO与习见的“项目办”名称虽似,其定位、职能、流程等大相径庭。

聆听大师,实践PMO

PMO是近年项目管理领域的热门话题,美国项目管理学会PMI、财富500强项目管理基准论坛、美国乔治华盛顿大学等均开展了深入的研究,企业实践更是成绩斐然。韦乐思博士(Dr. William G. Wells, Jr.)是该领域资深专家,是目前在中国从事项目管理推广为数不多的大师级人物,经验丰富,见解深刻,真正堪称“听君一席话,胜读十年书”!
 
韦乐思博士(Dr. William G. Wells, Jr.)
 
 
         1996创建美国乔治华盛顿大学项目管理专业并担任主任
         1990-1999 间在两任美国总统老布什总统和克林顿总统的执行办公
         室工作
         财富500强项目管理基准论坛的学术成员之一
         美国加州大学 (Santa Cruz分校) 校长特别助理
         1996年至1999年,他还担任项目管理杂志的编辑
         NASA阿波罗登月计划的项目计划经理
         为多个世界级公司和政府机构提供咨询和培训
         中国科学院研究生院客座教授

 
课程简介
 
本班专为中高级管理者设计,系统介绍PMO价值、定位,创建的作业流程、关键成功要素、运作程序等,重点是在实际工作中怎样用PMO提升组织项目管理成熟度,提高项目成功率,更加有效地贯彻执行组织战略。
课程强调实际应用,采用案例教学法,每个教学要点均配合综合案例演练,并由Dr.Wells亲自评估;2/3时间实行小组学习,个别辅导,针对性更强。
超值配发PMO全套资料。

培训要点

l         PMO:项目管理中的战略背景
l         PMO主要任务及其在组织中的战略性地位
l         建立及维持PMO的作业流程 
l         PMO人员配备 
l         PMO每一位成员的职责与工作要求 
l         战略PMO资源计划编制
l         PMO的成功要素
l         建立、组织PMO的指导原则
 
l         对不同的项目提供何种服务与支持 
l         PMO的最佳实务:卓越中心﹝Center of
          Excellence﹞
l         PMO能力与组织项目管理成熟度
l         项目管理手册的编制
l         美国知名企业PMO案例
l         案例研讨与总结
l         颁发中科院研究生院高级培训证书
 

课堂练习
 
l         PMO动机调研
l         使命说明书
l         障碍与优势概要说明
l         PMO章程
l         业务收益及相关衡量方法
l         PMO组织定位与报告渠道
l         PMO用人政策及其主任的选用标准
 
l         PMO职能及其各职能的优先性
l         风险、障碍因素以及可能的补救性行动
l         PMO与项目经理及项目团队的关系
l         与各个支持性组织的关系
l         与高层管理的关系
l         几种建立的战略及其选择
l         项目管理手册
 

模拟演练

学员将被分组,其中一位扮演案例公司的项目经理,其余团队成员扮演公司和PMO咨询小组的其他角色。每一个组都要求采取合作方式,准备和演示自己的PMO计划,掌握在计划和实施PMO过程的关键。这种方式以后能作为你的机构建立PMO的参考模式。
 

全套资料

包括讲义(中英文)、IBM白皮书、跨国公司PMO使命汇编、跨国公司PMO动机调研汇编、PMO政策文件汇编、美国商务部项目管理手册、跨国公司项目管理手册大纲选编、PMO专题论文等。
 
 
报名方法
 
电话:010-85999280/85999281-602、603
 
传真:010-85999273
 
联系人:张老师、岳老师
 
E-mail: Bj@cmtc.cn
 
付款方式:电汇、邮汇、银行转账
 
开户银行:交通银行北京分行和平里支行团结湖东里分理处
 
帐号:110060744018000900346
 
开户名:创世嘉信企业管理顾问(北京)有限公司


 

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