 培训概要 |
信息类别：培训-内训课
培训时间： 企业指定
培训地点：企业指定
讲师姓名：
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上海创择企业管理顾问有限公司（ChoiZe Management Consulting (Shanghai) Co.,Ltd）成立于2003年，总部设在上海，是经美国项目管理学会（PMI）审核注册认可的全球专业项目管理教育机构（Global R.E.P Provider ID 2728）（ Registered Education Provider），专业从事企业管理培训和咨询，主要提供针对不同行业和层次的项目管理与企业管理领域的培训与咨询解决方案，并设有自己的研发中心以开发中国地区企业最需要的管理资讯。
我们的培训设计基于从西方引进的先进的管理理念与技巧，并将课程进行针对性的本土化设计与扩充。在此过程中充分结合中国国情和各类企业与组织的实际情况，而形成的由初级到高层的系统性的管理培训系列。上海创择企业管理顾问有限公司提供项目管理、营销管理、企业管 |
上海创择企业管理顾问有限公司（ChoiZe Management Consulting (Shanghai) Co.,Ltd）成立于2003年，总部设在上海，是经美国项目管理学会（PMI）审核注册认可的全球专业项目管理教育机构（Global R.E.P Provider ID 2728）（ Registered Education Provider），专业从事企业管理培训和咨询，主要提供针对不同行业和层次的项目管理与企业管理领域的培训与咨询解决方案，并设有自己的研发中心以开发中国地区企业最需要的管理资讯。
我们的培训设计基于从西方引进的先进的管理理念与技巧，并将课程进行针对性的本土化设计与扩充。在此过程中充分结合中国国情和各类企业与组织的实际情况，而形成的由初级到高层的系统性的管理培训系列。上海创择企业管理顾问有限公司提供项目管理、营销管理、企业管理和职业素质四大核心服务，在IT、电信、软件、金融、保险、工程、房地产、建筑、制造业等行业领域有着丰富的实施经验。我们服务的客户包括阿尔卡特朗讯、西门子、德尔福、戴尔、诺基亚、飞利浦、花旗银行、中国移动、中国联通、中国电信、中国网通、中国民航、中国船舶集团、上汽集团、交通银行、太平洋保险集团、浙江邮电设计院、联想、佳能、宝钢集团、豫园商城、复地集团、万科集团、城开集团、绿地集团、华为、中兴通讯、UT斯达康、阿里巴巴、索尼爱立信、晨讯集团、优力讯、联华超市等 |
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| 版权说明 |
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PMI, PMP, PgMP, PfMP, PMI-ACP, PMI-PBA, OPM3, PMBOK and the PMI Registered Education Provider logo are registered marks of the Project Management Institute, Inc.
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| 情绪与压力管理（唐思群老师）
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发布时间：2008/8/1 信息类别：培训-内训课 浏览量：6159
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情绪与压力管理（唐思群老师）
背景：
面对压力，有的人步步为营，化压力为动力；有的人心力交瘁，抑郁不振。您呢？
在市场竞争白热化的今天，许许多多的职业者面临着来自工作的压力，生活的压力，家庭的压力，父母的压力，孩子的压力，在压力重重的环境中求生存，稍微脆弱一点的人就很容易失去自我，迷失了生活的方向…… 想找一份没有压力的工作,又担心自身失去竞争力, 每当因为压力夜不成寐, 每当因为压力与周围的亲人、朋友、同事甚至上司成为陌路时, 真希望能找到一种好方法能改变自己, 究竟怎样才能：
减轻工作压力，放松自我，焕发工作激情、提升生活情趣；
找到生活与工作的平衡；
消除压力来源，激发主动性与创造性，培养积极心态面对人生；
掌握行之有效的压力管理策略，学会各种有效的放松方法；
增强正面情绪，处理负面情绪，从根本上解决带来心理的不当信念，快乐生活，开心工作。
适应对象：
项目经理、部门经理、职业经理人、市场人士、销售经理、采购专业人士、商务与公关经理和对情绪管理技能感兴趣的人士。
主要内容
第一模块 心理学家对情绪的研究
大脑结构中的情绪发生原理：情绪是整体心理发生的控制枢纽
从科学的角度刨析情绪到底是什么
为什么良好的情绪对我们意义非凡
心态与现实的关系
第二模块 心理分析：压力感产生的深层次原因
什么是压力
压力的来源
第三模块 不良情绪与压力舒泻的系列技巧
第一单元 内源性与物源性压力管理方法
心理技巧1：活在当下
心理技巧2：停止消极想象，用积极的心理活动挤掉忧虑的心理空间
心理技巧3：不追求完美，心理上预先接受并适应不可避免的事实
心理技巧4：通过放松肌肉来减少焦虑和紧张情绪
心理技巧5：减少A型行为
心理技巧6：学会倾诉性的宣泄
心理技巧7：转移注意力或花时间娱乐
心理技巧8：为别人做点有益的事情
心理技巧9：参加体育锻炼
第二单元 外源性心理压力的系列调试技巧
方法1：四种良好的工作习惯
方法2：把眼前的忧虑化为事前的思考和行动
方法3：建立支持性的人际关系
第四模块 积极的心态管理技巧
积极心态1：主动追求心理平衡
积极心态2：培育自己豁达、开阔的胸怀
积极心态3：凡事从正面来考虑和对待
积极心态4：用宁静的修养打造接受现实的柔和个性
积极心态5：主动营造动力性的好心情：人生中有力的十种情绪
积极心态6：学会进行自我激励与激励他人
讲师介绍：唐思群老师
复旦大学管理学院总裁班项目、职业经理人项目、精品课程班项目特邀教授。自1984年起至今，一直从事教育学和心理学研究及课程开发，曾先后独立负责或合作承担多项国家级、联合国教科文组织、上海市级的教育心理学科研项目。近年来出版与发表多部心理学方面的著作与论文。被业界誉为“职业经理人的心理导师”。
具有对九百多家外资和国资企业的高级管理人员进行培训和人事心理咨询经验，累计人事咨询时间6000个小时以上。擅长的辅导领域是：人格及心理健康咨询、人际关系、心理测评。其服务过的客户包括对朗讯科技股份有限公司、飞利浦亚明照明有限公司、阿里巴巴、强生集团、美国CND蓄电池有限责任公司、宝隆集团、平安保险（全国总公司）、中宏保险、安泰人寿、上海交大昂立有限公司、上海白猫有限公司、上海强生、中国银行上海市分行、 中外运-天地快件有限公司上海分公司、中国人寿上海分公司、申银万国证券股份有限公司、中信证券上海管理总部、海通证券有限公司、安进（中国）有限公司、上海三明食品有限公司、瑞士雅培制药有限公司、靳羽西化妆品公司、上海隧道股份有限公司、艾利中国有限公司上海分公司等多家企业进行教育内训和咨询。
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