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2004年度项目经理薪资调查报告发布

作/转载者:项目管理者联盟(PMU)   发布时间:2005/2/2   点击:27440    
2004年底,项目管理者联盟与中国项目管理人才网共同组织进行了《2004年度项目经理薪资调查》。本次调查数据主要来源于项目管理者联盟的会员以及在www.mypm.netwww.pmtalent.cn上进行的网络调查,非常感谢参与本次调查的朋友们对我们开展此项工作的关注及支持,我们会尽快整理后将最终调查报告发给参与调查的朋友们!本次调查共收集问卷722份,其中有效问卷712份,有效率98.6%。本次调查是中国首次全国范围的项目经理专项薪资调查,我们的工作有很多需要改进的地方,欢迎大家提出宝贵意见(yhua@mypm.net)。

部分分析结果:
本次调查的数据统计表明,项目管理人员总体的薪资水平比较高,平均年薪近89500元,比较以前的网络数据2003年项目经理全国的平均年薪67000元,高出近34%,说明项目管理人员的整体薪资是在继续走高。

项目管理人员的薪资水平区域差别明显,平均年薪最高是广州及周边地区,平均年薪超过10万(达到110760元),最低是重庆地区,平均年薪只有44364元。
不同行业与项目经理的薪资关系密切,平均年薪最高是IT(近101244元),依次是工程、电信、制造业、咨询服务、金融和其他行业。

项目管理人员的薪资还和学历、年龄、是否有项目管理证书、工作的公司性质等关系密切。


1. 项目管理人员总体薪资水平较高
平均年薪89500元;最低的年薪是10800元,最高的年薪是1560000元。美国的项目经理2003年的平均年薪是89200美元,如果按可比价格计算,我们国内的项目管理人员的薪资已接近国际水平,说明项目管理人员已经得到企业的广泛认可。

图表一:平均月薪
 
2. 项目管理人员的薪资水平区域差别明显
广州、北京和上海三大城市及周边的项目管理人员平均年薪超过10万,其中最高的是广州及周边(平均年薪近110760元),北京及周边第二位(平均年薪近104280元),上海及周边平均年薪近100452元;重庆及周边地区参加调查的人数较少,可能参考价值不大;其他城市的项目管理人员年薪近59520元。国内经济发展的区域差别在这次调查中可以比较明显的反映出来,说明我们项目管理人员还有很多机会,经济发展的项目还有很多,未来项目管理发展的潜力很大。

图表二:平均月薪与区域关系
 
3. 项目管理人员的薪资与所从事行业相关度高
本次调查也反映出不同行业项目管理应用水平,在目前项目管理应用较多的IT、工程、电信和制造业,他们排列前四强,其中IT行业的项目管理人员近101244元超过10万的平均年薪独占鳌头,其他行业平均年薪依次是:工程行业近95676元,电信行业84084元,制造业73692元,咨询服务业70836元,金融业60000元,其他行业59040元。相信随着项目管理在不同行业应用范围的不断扩大,项目管理人员的薪资还会不断的上新的台阶。

图表三:项目管理人员月薪与所从事行业关系
 
4. 项目管理人员学历和薪资水平关联度非常高
非常有趣的现象是博士在项目管理人员三个学历层次(博士、硕士和大学)中平均年薪最低(77244元),本次调查的项目管理人员硕士学历的平均薪资超过11万(达到112800元),上过大学的项目管理人员的平均年薪是85380元;高中和其他学历的平均年薪58824元。可以看出,项目管理是一种实践的管理方法,项目管理人员的职业发展主要还是看实践和能力,学历是基础,但并非学历越高越好。

图表四:学历与项目管理人员的月薪关系
 
5. 不同年龄段的项目管理人员的薪资差别明显
有明显的阶段性,35-40岁时项目管理人员的黄金阶段,平均年薪达133944元。本次的六个年龄段中,20-25岁最低(52908元),依次升高,25-30岁(87300元)、30-35岁(104712元)到35-40岁最高后开始下降,40-50岁时(69120元),最后年龄段有上升(74400元)。说明项目管理人员职业发展的特点,在不断的实践中提高自己的价值,详细地分析会在以后的文章中再做讨论。详细信息见图表五

图表五:年龄与项目管理人员薪资的关系
 
6.  项目管理证书与项目管理人员薪资的关系不密切
调查中发现,证书的人数依次PMP、IPMP和CPMP,获得证书的项目管理人员中PMP的平均年薪最高(82536元),其次是CPMP(66000元),IPMP最低(57588元),其他没有获得项目管理证书的人员的平均年薪是100692元,比较值得深思。
由于本次调查问卷设置的失误,没有关于获得证书前后本人薪资变化的调查题目,所以无法深入进行分析。

图表六:项目管理证书与项目管理人员月薪的关系
 
注:由于通过IPMP认证中,D级没有对工作经验的要求,所以通过D级认证人员工资较低,对IPMP认证人员的总体平均工资产生了较大影响。
 
7.  项目管理人员薪资与其工作公司性质关系明显
外资企业以平均132768元年薪列榜首,上市公司以88368元平均年薪次之,私营公司85644元列第三,国有企业的平均水平最低(61536元),只有外资平均水平的46%。

图表七:公司性质与月薪的关系
 
 
以上结论是我们初步分析的结果,我们会在以上数据的基础上推出一系列的项目管理人员的薪资分析文章,敬请关注项目管理者联盟或中国项目管理人才网发布的信息。
同时欢迎大家参与讨论,参与发言请登陆项目管理者联盟论坛的职业发展板块(http://www.mypm.net/bbs/nboard.asp?ntypeid=5010)。
 
本调查报告由项目管理者联盟和中国项目管理人才网版权所有
感谢本次调查活动的项目经理 中国项目管理人才网李斌(peterlee@pmtalent.cn)、项目成员 项目管理者联盟华琰(yhua@mypm.net)等人在报告工作中的贡献。

新闻来源:新闻-联盟
发布时间:2005/2/2 
项目管理者联盟[mypm.net]

[发表评论]
[相关评论]
评论人:lee 时间:2005/9/21
项目管理在国企的应用范围太小。受重视程度远远低于其他形式的公司。特别是在国防企业更是如此。
评论人:刘江明 时间:2005/9/12
收入主要与企业得效应有关,国有企业得项目经理收入据我了解不是太高,主要是他们负担重,机制不是很灵活。
评论人:123 时间:2005/9/3
如果国企改为股份制,在乐观的前提下,与其他的上市公司有多大的可比性?
评论人:gyfntjs 时间:2005/9/2
有关项目经理的薪资,在调查中反映出没有得到认证证书的项目管理经理的工资要比得到证书的人员的高.从目前情况来看,年轻人获证的较多,相对有经验的人获证较少,而且目前国内的证的水份较多,可信度也较差,因此这种情况还会持续一段时间. 从薪资来看,各位同仁还要努力,同时也要规范论证机构的工作.
评论人:张清俭 时间:2005/8/31
猿人的工作是给予肯定的
评论人:林文喜 时间:2005/8/22
哦,大家要努力哟,收入挺可观的哟,就不知这年薪中是否包含绩效奖?
评论人:盛伟东 时间:2005/8/13
我感觉在的一般建筑企业中,认证考试没有什么用!特别是对私营企业!年工资的高低一般取决于你与老板的关系,钱还是由老板说了算的
评论人:黄晔春 时间:2005/8/10
努力中。。。
评论人:张迎春 时间:2005/8/1
通过调查可见有没有证书并不重要,重要的这种能力是不是具备。学习项目管理从我的经验来说是必要的。尤其对经验不丰富的人...
评论人:李牛 时间:2005/7/8
这个调查不客观,多数人都是先有了高收入才又参加项目管理的学习(就算不学项目管理,这些经理的收入也不见的低),并不是学了项目管理才带来高薪~~~~~~~~~
评论人:汪先生 时间:2005/7/2
所以认证不是很重要的,重要的是工作能力啊!
评论人:王雨飞 时间:2005/6/7
为什么武汉的私营企业项目经理没那么高的薪资^_^就是做到IPMP也很难啊
评论人:聂文奇 时间:2005/5/29
在项目管理方面,国营企业往往低于其他性质的公司,效益不好的企业不知为什么先从项目管理方面裁人或降薪,同时也不注重项目管理,恶性循环那。
评论人:葛宏亮 时间:2005/5/24
不过好象现在很多企业还不认项目管理 从我们的招聘信息上就可以看出来,基本上没几个单位招项目管理专业的
评论人:余先生 时间:2005/5/24
如何才能长为一个非常出色的项目管理人员。 从入门开始应该怎么学习,请大家介绍一些好的书籍!
评论人:吴海 时间:2005/5/8
项目管理在国内还处于起步阶段,相信随着国家相关条文的日趋完善,该行业的前景应该是不错的。先投入其中,慢慢适应、慢慢变化。花开花谢,顺其自然。
评论人:zhouhuafeng 时间:2005/4/11
实际情况没有这么乐观,一方面需要项目管理,一方面真正实行确很难
评论人:钱福民 时间:2005/3/29
我还没有入门,谁能告诉我如何才能入门呢?需要做那些工作呢? 希望高手不吝赐教,谢谢! tmlz-tech@163.com
评论人:柴恩海 时间:2005/3/20
CPMP也不错嘛,呵呵!
评论人:digime 时间:2005/3/18
经验很重要
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