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讨论：团队的责任心怎样培养？ [发表于 2006/10/23]

状态开放帖精华贴 浏览量 14007

Re:讨论：团队的责任心怎样培养？ [回复于 2006/12/1] [回复] [引用]
1.项目完成后结果明确的传达给每一个项目组成员，让大家知道为了什么而努力！ 2.让每一个人明确自己的工作内容，以及其工作完成的好坏对其他人和项目整体的影响。目的是让大家知道自己的价值和责任！ 3.明确的绩效考核和有效的激励措施！ 4.工作中给员工提供尽可能的帮助和指导，达到每一个人都能和项目共同成长！

17楼

想飞的我

职务无
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Re:讨论：团队的责任心怎样培养？ [回复于 2006/12/4] [回复] [引用]
顶

18楼

ellemahee

职务无
军衔三等兵
来自上海
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经验 29点

Re:讨论：团队的责任心怎样培养？ [回复于 2007/2/8] [回复] [引用]
责任心的培养 1、用负责人的责任心影响成员 2、用绩效考核结果的兑现激励成员 3、用相关规章制度规范成员 4、用组织的文化感召成员 5、用适当的提醒约束成员确实没有办法培养责任心的成员只能让其另谋高就。

19楼

victory

职务无
军衔中士
来自广东省
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Re:讨论：团队的责任心怎样培养？ [回复于 2007/4/5] [回复] [引用]
two points money and ethics

20楼

jerry.fan

职务无
军衔无军衔
来自上海
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注册 2006/12/12
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经验

Re:讨论：团队的责任心怎样培养？ [回复于 2007/4/5] [回复] [引用]
职责明确+激励机制+绩效考核
-------------------------------------------------------------------------------------------------------- 我形故我在,我思故我行!

21楼

760805

职务无
军衔上尉
来自湖南
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Re:讨论：团队的责任心怎样培养？ [回复于 2007/4/12] [回复] [引用]
hao

22楼

renren923

职务无
军衔中士
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Re:讨论：团队的责任心怎样培养？ [回复于 2007/4/16] [回复] [引用]
PM有对团队成员的直接或间接考核权

23楼

woodworker

职务无
军衔三等兵
来自河北
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Re:讨论：团队的责任心怎样培养？ [回复于 2007/4/18] [回复] [引用]
要关心员工，帮助他们解决问题，为他们创造良好的工作环境；

24楼

tjlinxia

职务无
军衔三等兵
来自北京
发帖 7篇
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