* 帖子主题 * [转帖] 猎狗与兔子——人力资源管理的目标是什么?===>{易风转移} 你是第 1418 位浏览者 东门吹雪 军衔: 二等兵 财产: 经验: 魅力: 来自: 北京市 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 28篇 注册: 2002-8-21 -------------------------------------------------------------------------------- 猎狗与兔子——人力资源管理的目标是什么? 一条猎狗将兔子赶出了窝,一直追赶他,追了很久仍没有抓到。一牧羊人看到此种情景停下来,讥笑猎狗说:“你们两个之间小的反而跑的快很多。”猎狗回答说:“你们不知道我们两个跑是完全不同的!我仅仅为了一餐饮而跑,而他却为了性命而跑呀。” A是一个化妆品企业的老板,公司不大,最近效益下滑,老板对我说:“兄弟,你说我这些手下怎么会事?公司都这样了,他们怎么还是和以前一样不努力?真是没有办法,你能不能给我介绍几个认真负责的人来工作?” B和C同为深圳某大型百货公司的高层领导,B今年开始自己创业,C仍在百货公司工作,一天,不如意的C找到了B,说:“我已经够努力了,而老板仍然认为我不够努力,工作进行到现在,我的很多想法老板不支持我,看来老板对我还是不够好。B说:“企业是你的吗?老板是你爸爸吗?你想法怎么这样奇怪?” D为一高科技企业的研发经理,公司在员工持股票的过程中,我们对其进行了访谈:“中国搞员工持股根本就没有吸引力,上不了市,我们手中的股票和垃圾没有区别,老板搞员工持股,还是网不住这些骨干员工的。“ E是深圳某大型印刷设备公司的财务经理。在前期访谈的过程中讲:“老板想将大家绑在一起,其实根本就没有必要,大家心里都很清楚,这场“人力资源管理变革”的闹剧很快就会收场。” 兔子与猎狗做一样的事情,都拼命的跑步,然而,他们的目标是不一致的,其目标不一致,导致其动力也会不一样。企业主应该充分认识到这一点,也许,抱怨就会少很多。我们经常说:“人力资源的最高目标就是将企业、员工、股东的利益统一起来,那么,由于起目标不一致,这个目标的实现也就非常困难。于是,诸如:“员工持股”等等方法就被设想出来了,但是,这就充分能够解决问题吗?我们到底怎样解决这些问题呢?是不是劳资对立是永恒的?马克思是伟大的,他老人家早就预见到了这个问题,那么,解决之道是什么呢? -------------------------------------------------------------------------------- 淡云来往月疏疏 吟风浅唱影缠缠 -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年8月30日 11:16:18 ] 简言 军衔: PMU初级三星 财产: 经验: 魅力: 来自: 上海市 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 224篇 注册: 2002-7-29 -------------------------------------------------------------------------------- 无论何种方法,都比不上团队自我激发的目标,不同目标的人在一起只是某一阶段所发生的。不同的人在团队目标的作用不同,在团队目标周期内的目标不同,只要将其在某一阶段,某一周期的能力发挥出来,发挥其阶值就可以了。做人力资源的人要学习一下方法论啦!! -------------------------------------------------------------------------------- 灵犀者,简言之 -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年8月30日 11:38:26 ] sunzm1977 军衔: PMU初级一星 财产: 经验: 魅力: 来自: 北京市 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 28篇 注册: 2002-8-5 -------------------------------------------------------------------------------- 中国的企业都是这样啊,只是片面的学习国外的“经验”,治学他们员工持股,不知道人家员工的股票每年的收益,根本学不到本质,还不如用“画饼”的方法呢,起码那种方法不容易被识破。 -------------------------------------------------------------------------------- 丰富自己 成熟自己 深刻自己 -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年8月30日 14:15:30 ] wtwin5 军衔: PMU初级一星 财产: 经验: 魅力: 来自: 江苏南京市 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 122篇 注册: 2002-8-19 -------------------------------------------------------------------------------- 一切为了学生,为了学生的一切,为了一切学生! 我以前当老师就是就是这样。 人力资源管理的目标就是:以人为中心, 为了人的全面发展! -------------------------------------------------------------------------------- 宁静以致远,淡泊以明志 -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年8月30日 15:32:54 ] pachela 军衔: PMU初级一星 财产: 经验: 魅力: 来自: 上海市 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 165篇 注册: 2002-8-30 -------------------------------------------------------------------------------- WTWIN5...贵庚? -------------------------------------------------------------------------------- 天命玄鸟,降而生商,宅殷土芒芒。 -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年8月30日 17:55:47 ] buhongbo 军衔: 无军衔 财产: 经验: 魅力: 来自: 福建福州市 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 5篇 注册: 2002-8-28 -------------------------------------------------------------------------------- 用何种方法去激励员工的积极性是最重要的 -------------------------------------------------------------------------------- 人生如梦,筑梦踏实 -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年8月30日 18:33:54 ] army 军衔: 三等兵 财产: 经验: 魅力: 来自: 不告诉你 :) 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 11篇 注册: 2002-8-12 -------------------------------------------------------------------------------- 企业为了更好的实现自己的目标而设立人力资源,人力资源的目标应该和企业是项同的。但是人力资源应该已按照企业的需求提高人员的素质,满足需要。这样就可以达到目标,也可以满足人员的需求目标。两者重合的多少决定了集体的凝聚力的大小 -------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年8月30日 20:30:48 ] army 军衔: 三等兵 财产: 经验: 魅力: 来自: 不告诉你 :) 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 11篇 注册: 2002-8-12 -------------------------------------------------------------------------------- 企业为了更好的实现自己的目标而设立人力资源。 人力资源的目标应该和企业是项同的。 人力资源按照企业的需要提高人员的素质,满足本身资源的需求。 提高员工的素质既可以帮助企业达到自己的目标,也可以满足员工的需求。 两者重合的多少决定了集体的凝聚力的大小。 -------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年8月30日 20:37:03 ] wtwin5 军衔: PMU初级一星 财产: 经验: 魅力: 来自: 江苏南京市 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 122篇 注册: 2002-8-19 -------------------------------------------------------------------------------- 楼上的什么意思呀,革命不分长幼嘛! -------------------------------------------------------------------------------- 宁静以致远,淡泊以明志 -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年8月31日 8:32:03 ]
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