大家来讨论一下公司招聘遇到的问题？ [发表于 2006/1/23] 状态 开放帖 精华贴 浏览量 3401 |
 Re:大家来讨论一下公司招聘遇到的问题？
[回复于 2006/1/25]
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算了,以后再说,这个问题很值得讨论,!!1特别是在中心公司做PM的同仁们
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天不怕地不怕
PM爱好者，多交流
msn:kaneylau@hotmail.com
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9楼
 kaney
职务 无
军衔 一等兵
来自 不告诉你 :)
发帖 96篇
注册 2004/4/14
PM币 129
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Re:大家来讨论一下公司招聘遇到的问题？
[回复于 2006/2/6]
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值得讨论，为什么要以后再讨论啊，很多公司每年都要面对的
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10楼
shenqj
职务 无
军衔 二等兵
来自 广东
发帖 26篇
注册 2005/11/23
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Re:大家来讨论一下公司招聘遇到的问题？
[回复于 2006/2/6]
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哈哈，这种问题，讲实话，不要把别人当孩子。
我希望每个人为自己着想，如果一个公司给员工工资低（人人都要吃饭生活不是吗？凭什么别人给我30000,你只给我10000?）环境差（我又不是创业者，如果一个公司不能锻炼我的能力，而且干活也不爽，呆着干什么？又不是没有人要我）
这两点是基本的，其他的要素我们再一个一个加上去。如果一个公司不愿意为此买单，人员就一定跑，有什么说的？ 在北京，如果一个哥们离开公司了，我们一般会问，原因什么？去哪个公司了？
如果回答是：钱不够，职位没的提升，干活不爽
如果去的公司是HP，我们就一般不说话了，说“一路走好”，因为HP的公司机会不错，薪资福利好是有名的；那么还废话什么？你非得说，我们的前景好，我关心你，这不是太当别人是孩子了吗？呵呵 呵呵，现实一点，一个连自身的发展和应得的价值都不清楚的人，你指望他在其他地方清晰明了，这不是胡扯吗？呵呵
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11楼
zhf_karen
职务 无
军衔 少尉
来自 北京市
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Re:大家来讨论一下公司招聘遇到的问题？
[回复于 2006/2/6]
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人员流动始终是软件公司的一个大问题
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12楼
yueshuguang
职务 无
军衔 无军衔
来自 黑龙江
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注册 2006/2/6
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Re:大家来讨论一下公司招聘遇到的问题？
[回复于 2006/2/7]
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把招人看成一个项目来看的话，招人不过是个开头而已，而最终的结果是应当招来的人可以发挥更大的作用！
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 http://paulsun.blog.sohu.com
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13楼
paulsun
职务 无
军衔 少尉
来自 浙江
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经验
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Re:大家来讨论一下公司招聘遇到的问题？
[回复于 2006/2/7]
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建议楼主看《狗日的人力资源管理》
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Blog: http://simon.mypm.net
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14楼
西蒙泥
职务 无
军衔 上士
来自 广东省
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Re:大家来讨论一下公司招聘遇到的问题？
[回复于 2006/4/26]
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顶
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15楼
sbruan
职务 无
军衔 一等兵
来自 广东省
发帖 47篇
注册 2005/2/4
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经验
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Re:大家来讨论一下公司招聘遇到的问题？
[回复于 2006/4/27]
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不在于入职时的工资,而是要有一套完整的薪酬体制,让员工感觉到有前途.才自然会有人愿意留下来.
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16楼
 沙沙
职务 无
军衔 二等兵
来自 北京
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