测试人员是否需要具备开发经验？ [发表于 2006/3/10] 状态 开放帖 精华贴 浏览量 1954 |
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我从毕业至今已经1年多了，一直在做软件测试，黑盒，没深入过代码，没用过什么自动化测试工具，特别是现在这个工作，毫无技术可言，根本就是一个初中生只要培训一周就能胜任的工作，所以总感觉我的青春就像流水般哗哗的溜走..........想想不光心疼，肉都疼啊，
我知道开发经验对测试人员很有帮助，但现在不知道该怎么办，是不做测试了，学习编程去做开发呢，还是边做测试，边看别人的代码，只要看懂就可以了呢？
真的很迷茫，希望得到大家的指点，拜托，鞠躬！
各位软件测试的同仁，你们都有编程的经验吗？
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楼主
 domo
职务 无
军衔 上尉
来自 北京市
发帖 363篇
注册 2005/1/7
PM币 4082
经验 
 
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 Re:测试人员是否需要具备开发经验？
[回复于 2006/3/10]
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测试的技术要求那么低？ 都让我有点胆战心惊了，我还没开始做qa，但是有1-2年的编码经验 但都是中小软件 平台也很单一都是桌面应用软件
我的意见是最好还是学点编程和软件管理，否则对你以后的职业发展和选择限制太大了！试想你3年以后仍然在做同样的工作，你将完全失去竞争力
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1楼
 XO
职务 无
军衔 少将
来自 上海
发帖 436篇
注册 2005/1/7
PM币 10955
经验
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Re:测试人员是否需要具备开发经验？
[回复于 2006/3/10]
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测试的技术要求那么低？ 都让我有点胆战心惊了，我还没开始做qa，但是有1-2年的编码经验 但都是中小软件 平台也很单一都是桌面应用软件
我的意见是最好还是学点编程和软件管理，否则对你以后的职业发展和选择限制太大了！试想你3年以后仍然在做同样的工作，你将完全失去竞争力
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2楼
大漠
职务 无
军衔 三等兵
来自 广东省
发帖 19篇
注册 2011/5/24
PM币 -5
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Re:测试人员是否需要具备开发经验？
[回复于 2006/3/10]
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其实，测试人员也可以分为几个等级：
测试管理：根据项目计划制订测试计划、分配测试资源、跟踪测试过程、解决测试纠纷、审核测试报告等；
测试分析师：根据产品的特点及需求等确定测试要点；并负责审核测试设计师的测试用例设计；编制测试报告；
测试设计师：根据测试分析师定下的测试要点，根据产品特点及需求等，设计具体的测试用例；并负责审核开发的测试代码及测试过程；
测试开发师：根据测试用例开发自动测试代码；
测试员：根据设计好的测试用例或使用开发好的测试代码执行测试过程、录入缺陷报告；
请问楼主，你现在能做到其中的哪几个级别？如果都能做得很好，恭喜你，可以著书立作了!
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3楼
XO
职务 无
军衔 少将
来自 上海
发帖 436篇
注册 2005/1/7
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Re:测试人员是否需要具备开发经验？
[回复于 2006/3/10]
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测试是很难的事情。多学习，测试是一门大学问。
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4楼
flybear
职务 无
军衔 少校
来自 陕西
发帖 930篇
注册 2005/2/4
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Re:测试人员是否需要具备开发经验？
[回复于 2006/3/11]
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对于软件行业来说,测试人员要求也不是很低的啊
个人认为测试人员还是学点开发比较好.这样也更专业.同时还可以从测试转到开发或其他岗位 ^_^
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5楼
claizy
职务 无
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来自 湖北
发帖 114篇
注册 2006/3/11
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Re:测试人员是否需要具备开发经验？
[回复于 2006/3/11]
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普通测试人员的入门要求不高，但是它是很重要的职位。测试是一门实践技术，没有太好的理论支撑，要的就是热爱他的人在具体工作过程中不断的挖掘自己，发展手段直到完善制度，规范软件开发流程，约束需求描述....
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肖像释义 不必在意我的容颜
那是被IT项目拖累的 只剩下一堆白骨
还有飘荡其中的 久久不能淡去的感悟
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6楼
非常项目经理
职务 无
军衔 中校
来自 北京
发帖 1567篇
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Re:测试人员是否需要具备开发经验？
[回复于 2006/3/14]
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这个问题提得很好，顶！ 个人感觉，目前测试人员从开发转到测试的好像不多（这个就有点像没有项目管理经验的人去做SQA一样）。。。。但是要做好测试，需要具备开发背景，说简单点，一些测试用例的程序。。。测试人员要能够写 所以我的结论是：测试需要有开发背景
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7楼
camer
职务 无
军衔 上将
来自 广东
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注册 2003/3/3
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Re:测试人员是否需要具备开发经验？
[回复于 2006/3/16]
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国内软件测试还不成熟...对软件测试都有点误解了
其实软件测试需要很强的技术和理论..还有经验/.
三者缺一不可./..
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成绩只是暂时.实力才是根本.
凡事需低调.勿锋芒太露.
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8楼
enxiaohei
职务 无
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