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标题:浅谈技术团队考核体系的建立
楼主
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易风 PMB:3243 省份:北京市 行业:IT软件 注册:2003/2/13 |
谈起技术团队项目管理人员考核体系,那就要先从公司项目组织结构着手。 所谓,你赋予项目管理人员什么职责,你就去考核什么。 下面,我谈谈基于这种组织结构下的人员考核体系,抛砖引玉、举一反三。 A类:参与到项目主体开发的人员,指参与在公司正式立项并取得项目财务编号项目的成员。 区分好要考核的人群后,再去按职责设定绩效考核相应的负责人,负责人再依次分解: 注意,考核是与激励挂钩的,否则考核就失去动力。 下面给出一个我对某项目管理负责人的考核体系,其他人以此增减:
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回复 | 引用 发表时间:2009/6/19 15:33:46 |
pxyp PMB:1 省份:山西省 行业:IT软件 注册:2009/9/20 |
标题:Re:浅谈技术团队考核体系的建立
21 楼
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回复 | 引用 回复时间:2009/9/20 17:31:54 |
demidemi PMB:-21 省份:四川省 行业:IT软件 注册:2009/9/20 |
标题:Re:浅谈技术团队考核体系的建立
22 楼
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回复 | 引用 回复时间:2009/9/20 17:55:55 |
yehaijun PMB:16 省份:天津市 行业:IT软件 注册:2009/9/19 |
标题:Re:浅谈技术团队考核体系的建立
23 楼
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回复 | 引用 回复时间:2009/9/20 19:50:31 |
wd5566 PMB:1 省份:甘肃省 行业:综合应用 注册:2009/9/21 |
标题:Re:浅谈技术团队考核体系的建立
24 楼
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回复 | 引用 回复时间:2009/9/21 8:11:20 |
bblpf PMB:144 省份:山东省 行业:工程设计安装 注册:2009/9/20 |
标题:Re:浅谈技术团队考核体系的建立
25 楼
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回复 | 引用 回复时间:2009/9/21 16:49:01 |
李皓 PMB:-30 省份:广东省 行业:综合应用 注册:2009/9/18 |
标题:Re:浅谈技术团队考核体系的建立
26 楼
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回复 | 引用 回复时间:2009/9/22 8:56:24 |
loyjoson PMB:3 省份:福建 行业:IT软件 注册:2006/11/6 |
标题:Re:浅谈技术团队考核体系的建立
27 楼
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回复 | 引用 回复时间:2009/9/22 15:10:09 |
aa59 PMB:22 省份:广东省 行业:综合应用 注册:2009/9/24 |
标题:Re:浅谈技术团队考核体系的建立
28 楼
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回复 | 引用 回复时间:2009/9/24 17:12:58 |
coolchange PMB:59 省份:上海市 行业:IT软件 注册:2009/9/27 |
标题:Re:浅谈技术团队考核体系的建立
29 楼
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回复 | 引用 回复时间:2009/9/27 13:06:31 |
coolchange PMB:59 省份:上海市 行业:IT软件 注册:2009/9/27 |
标题:Re:浅谈技术团队考核体系的建立
30 楼
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回复 | 引用 回复时间:2009/9/27 13:06:36 |
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