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【案例正文】
公司规模不大,一百多点人,我们部门四个人,还有另外一个女孩跟我做同样的工作。
最近组织机构调整,研发部门建立起自己的项目管理办公室,说好听一点我们是公司级的项目管理办公室,但实际情况是人家招了项目管理专业的人员来做项目管理,平时也出自己的项目报告,突然感觉自己的工作没有价值了,都是和别人重复的。
1、如何在重复性的工作中提升个人价值?
2、我们的这个小部门该如何生存?
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