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中国程序员过了30岁后,该何去何从!

  中国程序员过了30岁后,该何去何从!

  我想说一下我的现状。首先,本人工作3年多,硕士毕业,目前29岁。程序员这个行业很多人也清楚,很大一部分就是吃的青春饭,跟律师/医生/教师/公务员等职业比起来确实逊色不少。

  一年半的时候,被提升为研发小组的主管,几个月前被提拔为前端团队的主管,组内人员不到10人。

  坐到主管位置后,基本就没什么重复的开发任务了,来了新需求,参与评审把关一下,任务分配给小弟就可以了。

  由于要对接多个项目的前端工作,平时主要是控制研发时间和质量。

  团队理顺了,我也就清闲了。每天看看新闻,研究一下新技术,刷刷头条。如果碰到难题,自己公关一阵,出个方案,写点demo交给小弟即可。完全是养老状态。

  实在闲的无聊,出去面试了几家公司,offer也都发了。但现在的公司极力挽留,加薪给股票的,也就留下了。

  目前还是很清闲。

  35岁之后我没发言权,但是那时候还在研发一线的,不是能力不行,就是十分热爱编程的大牛。

  如果还在从事IT,晋升路线无非两种:管理;技术。技术到最后架构师,管理到最后研发总监。

  互联网公司的平均年龄一直都维持在24-28岁是有原因的。高强度的脑力劳动,岁数大了真扛不住,还有家庭要照顾。

  公司为什么还要一帮像我这样的闲人呢?很简单,我们的经验。这些经验都是年轻时,加班熬夜付出很大代价得来的。

十月 发表于 2017-2-10 15:57:34 阅读全文 | 回复(0) | 引用通告 | 编辑 | 收藏该日志

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