一、对新员工要多一份关爱。
新员工刚时公司时可谓举目无亲,周围的老员工都形成了一个圈子,在很多时候让新员工无所适从。我
一般会上班前跟新员工打下招呼,如果来的新员工人数不止一个,就要防止他们跟老员工形成二个圈子
,努力使他们融合在一起。这时吃饭是最能促进感情的。工作时不宜谈的事,吃饭时可以尽情的谈,每
到中午,我都会叫上老员工和新员工一起下去,大家互相认识,消除陌生感。第二就是利用晨会,请新
员工多发言,让他多得到同事的鼓励。平常工作时有机会就去嘘寒问暖一下,问问住所和来回交通的情
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