进入公司以来已经一年半了，踏踏实实地工作是我的工作态度，但是组员的一个个的离去，却使我产生了一种莫名的危机感，房地产的寒冬真的也将触及到了我的生活？
他们的离去使我不得不考虑自己未来的去留。
走还是留？
暂时的安稳不代表永久的安稳，从专题研究的搁浅到最近的足内变动的无奈，项目经理一定也没有想到会是这样，但是如果他知道是这样，还会不会逼走前几位同事？
这样的领导是否还有我跟随的价值？一个不能够维护手下利益的领导到底是怎样的领导？相信以领导的智商不会猜不到公司的意图，是预谋还是被动就范？我们要怎么办？不能再做温水里的青蛙了。
是该为自己的未来考虑的时候了。
.: 
